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トライアル雇用奨励金

従業員をトライアルで雇用すると奨励金がもらえることがあります。

◎ 条 件

次のア及びイの条件を満たすこと。
ア、職安の紹介(トライアル求人を申し込むこと)
イ、所定労働時間30時間以上(一般被保険者であること)

◎ トライアル雇用の対象者

下記のいずれかに該当する者であること。

  1. 1.40歳未満
  2. 45歳以上65歳
  3. 未満で雇用保険受給資格者65歳以上の高年齢者
  4. 未就職のまま学校を卒業した者、又は卒業後1年以内に離職した者、
  5. 又は各種の資格を取得し実務経験のない者。
  6. 母子家庭の母
  7. 障害者

◎ その他の要件

・雇用保険の適用事業主
・トライアル雇用実施計画書を提出すること
・労働法令関係に違反していないこと。
・6か月間に従業員を解雇していないこと。
・常用者で雇用のこと。

◎ 奨励金の給付

  1. 1ヶ月4万円
  2. 3ヶ月間支給

例)
30歳の者を3か月間トライアル雇用した。
助成金額12万円